第一五五章 李逸风来电

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    工程单位，每次大要点之后，都存在着机遇，当然，这要看领导愿不愿意提拔人，如果碰到好领导，在大要点期间不出事，且圆满完成任务，很有可能出现大批量的提拔。

    然而，泽西项目部两次大要点之后，提拔的人员并不多，舒城还是李逸风在的时候提拔的。

    稍微有些改变，唯有孙琦和郭涛，一个是工资待遇不变，职位变了，另外一个是职位不变，待遇变了。

    而舒城在这次要点中，只得到了奖金，由于舒城在要点期间休假，所以张天虎给舒城发的奖金里面，和孙琦一样，享受副部长待遇。

    七月五号，依旧是泽市金壁辉煌酒店。

    此时坐在这的有任长虹、蔡武、林小勇和舒城，李逸风没有参加。

    这次聚会的目的很简单，要点完毕之后，蔡武将回到原先的项目部，也就是咸通线的老项目部。

    咸通线干完之后，在休息了一年之久，终于接到了第一个活，但不是高铁，而是一条货运线，在西安那边，三年工期。

    此次蔡武到那边是干项目部副经理，不再担任总工，同时项目经理依旧是之前的老孙。

    “老蔡，来我敬你一个，过去好好混，看到时候能不能带上我。”任长虹端起酒杯，笑道。

    “老任你滚／球，这边好好照顾小舒，我看小勇也在这边待不长，弄不好就剩下你和小舒两人。”蔡武白了任长虹一眼道。

    的确，蔡武一走，便剩下任长虹、林小勇和舒城三人。泽西项目部有三位总工，子公司肯定会抽调一名到两名离开泽西项目部，而林小勇被调走的可能最大。

    毕竟孙训和张天虎关系不错，两人一起干技术的时候，便在一起。至于龚新亮，属于张天虎嫡系，张天虎不可能把他弄走。

    唯有林小勇。可能就是下一个被调走的总工。

    一个工程大要点完毕，不可能窝这么多人员在这，如此一来，太浪费人才了。子公司人力资源部肯定考虑到这些问题。

    “老蔡你放心吧，只要我在这，我就会尽力帮舒。”任长虹认真的说道。

    舒城和孙琦二人，从咸通过来，最终只有舒城。一直死心塌地的跟着任长虹，现在更是加入了这个小团队，任长虹当然会力保舒城。

    再者，在任长虹看来，舒城的发展，很有可能超过张天虎，他想在他身上压压赌注，反正他年龄也不小了，没有特殊情况，最多干干经理。便到头了。

    “有你这句话我就放心了。”蔡武说着，望向舒城，教导道：“舒，我知道你现在及其的压抑，被项目部排挤，但你要相信，这只是暂时的，你能力摆在那里，张天虎不用你，那是他没眼光！我相信不久之后。李总会带你走的，兄弟，好好干！”

    舒城面色露出郑重，端起酒杯道：“蔡总。你放心吧，我对自己的实力很清楚，这段时间，就当是给自己放了两个月的假期，来，蔡总。我敬你一个。”

    “对，就该这样，来，透了！”蔡武道。

    其实舒城心里很清楚，在咸通线，蔡武一直把舒城当成弟弟来看待，几次上报想提拔舒城，都被上面领导压住了。

    原因很简单，在咸通线，还有四个比舒城早一年毕业的人，都没提拔，假如提拔了舒城，很有可能导致团队不稳，所以一直被搁浅下来。

    后来任长虹来了泽西项目部，由于技术上人手不足，任长虹先是给蔡武打电话，最后蔡武将舒城和孙琦推荐给了任长虹，正好任长虹对舒城也熟悉，才有了来泽西线这个过程。

    当晚，四人都喝醉了，最终还是任长虹的司机来接的四人，将四人拉回了项目部。

    第二天，蔡武便和项目部相关人员告别，任长虹因为临时有事，让林小勇和舒城带送蔡武。

    最终，在炎热的七月，蔡武在李逸风之后，离开了泽西项目部。

    第三位离开泽西项目部的人，的确是总工，却不是林小勇，出乎舒城的预料，居然是龚新亮。

    龚新亮在蔡武离开泽西项目部的第三天走的，舒城等人还到为龚新亮送行。

    他去的地方是徐州，那个活是之前他负责的，如今那个总工被调走了，韩平和张天虎商量之后，龚新亮被调到了徐州。

    那边是一个数十米的顶进施工，造价一个亿，主要是安全因素大。

    同时，泽西项目部被调走的还有众多的防护人员，现场作业人员，纷纷调往其他地方。

    七月十四号，一个重大的消息，从总公司传出。

    铁路三十一局，中标京广高铁，同时，新闻上更加是将京广高铁，吹嘘成了国内第一条高铁！

    舒城听到这个消息的时候，不由得愣住了，因为这个消息，和他前世的出现了偏差。

    而且京广高铁乃是几年后才修建的，第一条高铁，是京津城际... -->>
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