‘有意思吗?’付洁淡淡地问了句。
黄星假装没有意会付洁的话意,追问道:什么有意思吗?
付洁冷哼了一声:别揣着明白装糊涂了!你每次见到包经理,好像是不讽刺嘲笑几句,就不罢休,是吧?
‘没……没有吧?’黄星挠了一下脑袋,坐到了付洁办公桌前。
其实他在猛然间,仿佛恍然大悟一般,意识到自己竟然犯了一个原则性的错误。在付洁面前,自己一直在不加掩饰地抨击包时杰,但是包时杰却在自己面前装成弱者。这样一来,给付洁留下的印象,反而是自己在故意欺负包时杰!
而实际上,真正一直在背后使坏的人,却是他包时杰!
付洁低头喝了一口咖啡,抬了抬头,说道:不要根据自己的喜好去做事,我知道你不待见包经理,或许,这其中还有嫉妒的成分在里面。但是,现在最缺乏的就是人才。你是总经理,要学会欣赏人才,欣赏下属。而不是一味打压。
黄星苦笑了一声:我会嫉妒他?
‘那你恨他?’付洁反问:能给出一个合理的理由吗?
黄星强调道:在包时……在包经理的问题上,我还是坚持我的看法。他并没有你想象的那么……那么优秀。我是一个不擅掩饰的人,有时候,也许会碍于场合,稍加掩饰。但是在大部分时候,我还是我,一个纯天然没有任何添加剂的我。
付洁皱了一下眉头:简直是……好了,不讨论包经理的事情了。说,我只有……十五分钟给你。
黄星愣了一下:十五分钟?
付洁问:怎么,有问题?
黄星摸过面前一支中性笔,拿在手中捏玩儿了几下:怎么,我作为鑫梦商厦的总经理,过来找你谈工作,你还要给我规定时间?
付洁强调道:我手头上有很多工作,如果除了你,每个副总,每个经理,每天都来跟我谈一个小时工作,我每天恐怕连睡觉的时间都没有。所以我必须要卡时间。
黄星叹了一口气,说道:我知道你是针对我的。这不是我所期望的!至少,刚才包经理,在你办公室呆的时间,要远远超过十五分钟。
付洁道:他不一样。我们谈的都是近期商厦的工作倾向和工作重点!
黄星反问:你的意思是,除了他以外,别人都没有重点了?真是笑话。付总,请允许我提醒你一句,当你把一个人捧的过高的时候,就意味着,他已经濒临……濒临危机了。高处,不胜寒呀!
付洁道:行了,不讨论这个了。我在听你说重要内容。
黄星稍微整理了一下思路,说道:我想说的,有两件事。第一件事,我想提一提关于李榕……关于李榕的岗位问题。
付洁愣了一下:怎么,有问题?
黄星道:很显然,她不是太适合做销售业务人员。
付洁反问:你的意思是,我们应该调她去行政部门?那她,可就真的废了!但是我实在不太明白,一个普通的销售人员,会由你这个总经理亲自来找我谈她的岗位问题。这是徐主任和人事上,都能很快下决定的事情。
黄星叫觉得付洁这话中有话:但关键是,李榕是鑫缘公司的老员工,把她和赵晓然要过来,也是你的意思。既然我们打算培养她,那就要对她负责到底。
付洁将了黄星一军:你的意思是说,我没有对她负到责?
黄星皱了一下眉头:我没这么说!我现在,是过来找你商量。毕竟,她曾经为你,为鑫缘公司,立下过汗马功劳。
付洁伸手揽了一下头发:好吧,我就跟你提一提这个李榕。我以为我把她要到鑫梦商厦来,就彻底撒手不管了吗?错!我一直在暗暗观察她。但是很遗憾,她的表现,让我并不是很满意。业绩平平,跟其它的销售部员工,没什么两样。
黄星强调道:那是因为她不适合干销售,干业务!
付洁道:但是她当初在鑫缘公司的时候,业绩却相当出色!对比之下,她在鑫梦商厦,明显是在破罐子破摔!
黄星争辩道:李榕在鑫缘公司业绩出色,那是因为她所在的岗位,是领导岗位。她可以做一个出色的管理人员,出色的销售团队领头人,但她绝对做不了一个出色的销售员。这就是她!就像是一只狼,它可以率领一群羊打败一只狮子。但是如果它只是担任羊的角色,被一只老羊带领着,那它发挥的作用,还不如一只小羊羔。甚至,它还会起到反作用。
付洁冷哼了一声:谬论!荒谬!一个连士兵都当不好的人,你觉得他当将军能当好,这可能吗?做将军之前,他首先要是一名优秀士兵!
黄星反问:那你的意思是?
付洁道:没什么意思。我只是在提醒你,有些事,别操之过急。... -->>
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