第三九六章 天路线(二)

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    一家普通的餐馆内，舒城、蔡武和司机李建，点了几个小菜，喝着小酒，坐在一起。

    “老蔡，这是今天项目部想去天路线的名单，你看看。”舒城将林芝递给自己的名单复印了一份，递给蔡武道。

    蔡武随手接过名单，大体的看了一眼，道：“这不行啊，技术部徐晋三人都走了，谁留下来给我干活？”

    显然，蔡武对徐晋三人都离开，很不满意。

    在现在的技术部，也就徐晋、许敏和孙琦技术能力强一些，之前二部的技术部长也没法和三人相比。

    干技术这些东西，平常看不出，关键时刻出了问题，技术上如何解决，才能体现出来。

    之前三人在处理事情上，都表现出了异于常人的能力，这些东西，在施工和处理事情过程中，都能看出来。

    既然舒城已经说了，舒城要去天路线，蔡武留在荒芜线干项目经理，那么蔡武就必须考虑自己人员的结构。

    并不是舒城想要什么人，都让他弄走，毕竟这是两个项目部，蔡武留下来，也希望有自己的嫡系人马。

    “孙琦留给你，徐晋和许敏我带走，过去之后。”舒城料到蔡武会这样说，开口道。

    “要不留两个，把许敏也留下？”蔡武试探道。

    “留下许敏，你怎么安排孙琦和许敏？他们现在两人都是副部长，徐晋走了，提拔一个？”舒城问道。

    蔡武一愣，的确，他没考虑过这个问题，徐晋一走，技术部没有部长，肯定会在许敏和孙琦两人选择，不管选择谁，都不太好。

    “那你带走许敏，就可以提拔对方吗？”蔡武道。

    徐晋原本就是部长，把徐晋和许敏都带走，过去不还不是提拔不了？

    “我准备让徐晋过度一段时间，然后提拔成总工，至于许敏，让他干技术部长，剩下两个技术员也一起过去，到时候直接提拔成副部长。”舒城道。

    现在这个时候，这些人都直接报名跟自己过去，舒城肯定不能亏待他们，该提拔的还是要提拔。

    但是，还有一个问题就是，徐晋的经验还是不足，干总工会有些吃力，舒城必须先找一个总工，来过渡一下，最后再让徐晋上位。

    而那个总工，担任一段时间后，舒城准备让对方干副经理。

    毕竟现在准备去天路线的副经理，就吴霸天一个，加上安全总监闫宇阳，如果让闫宇阳干副经理的话，舒城就有两个副经理了。

    再加上一个副经理，便正好三个。

    到时候再找一个安全总监，领导班子差不多就组建完成了，至少舒城是这样想的。

    至于这个人谁比较合适，舒城还得挑选一番。

    “这样也行，那就把孙琦留下吧，他干技术部长应该问题不大，再说这边也解决线下工程收尾了，活不多。”听舒城这样一解释，蔡武点点头道。

    “我也这样想的，因为想过去的人不是特别多，所以我带去的人，肯定都要提拔一下，不过像林芝和商航，现在都是部门负责人了，就没法提拔了。”舒城道。

    “恩，其实你刚才说让徐晋过度一下，我觉得总工这个职位，可以让小勇来干，过段时间，只要把小勇转成副经理就可以了。”蔡武想了想，给舒城出主意道。

    从泽西线离开之后，林小勇一直在内蒙古那边干总工，这个时候，让他来帮舒城，也许还真能成。而且有林小勇的帮忙，前期徐晋应该不成问题，到时候过渡期完了，林小勇干副经理，徐晋直接干总工，许敏就干部长，这一人提拔，导致一系列的成员，跟着提拔。

    “这事我看行，到时候我和小勇联系一下吧，听听他的意见。”舒城道。

    其实不用给林小勇打电话，舒城觉得，这件事应该也能成。

    两人继续喝酒吃菜，李建一直没有说话，听两人交谈。

    “现在技术部、财务部、综合部、物质部都有部长，实验室也有主任，就差预算部和安置部了。”蔡武看了看名单道。

    “预算部让李静干预算部长，到时候在给配一个预算员，至于财务部、综合部、物质部、实验室，都配置一到两人。就是安置部还差一个部长。”舒城眉头微皱道。

    “李建你去天路线吗？”蔡武突然问道。

    李建原本在吃菜，听蔡武一问，有些愣神了，今天早会的事情他并不知道，林芝也没给他打电话，毕竟李建是外聘的员工，不在林芝考虑范围内。

    “去，舒经理去哪我就跟过去。”李建不假思索道。

    “老舒，我觉得安置部长一职，可以让李建试试。”蔡武笑道。

    “恩？”

    听到蔡武的话，舒城和李建都是一愣，对于蔡武的建议，舒城还真没考虑过。

    一直以来，舒城就是把李建当成司机来看待，其实完全可以让对方干部门负责人试试。

    其实李建这种退役的军人，干上项目经理的也有不少。

    “我觉得行，要不安置部长这个位置，就李建你来干吧。”舒城点头道。

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