第三章 面试

    李师傅集团的浅湾分公司。

    李晴瑜的近况很不好，自从二叔李荣林的儿子李振担任了集团总经理之后，她便明显感觉到自己被边缘化了。

    这里毕竟是华国，儿子继承家业才是主流，自己只是董事长李荣林的侄女，再怎么有能力也是个外人。

    对于二叔的变卦，李晴瑜可以理解，但是不能接受。

    所以，李晴瑜明白，自己到了离开的时候了。

    这些年李晴瑜攒下了不少家底，现在很犹豫，到底是换个公司继续打工，还是自己当老板？

    “咚咚！”

    敲门声打断了李晴瑜的思考，她定了定神，朗声道：

    “请进。”

    秘书走进来交上一份文件，先瞟了一眼李晴瑜的脸色才小心地道：

    “李总，这是人力部门刚收到的简历，我认为您应该看一下。”

    李晴瑜点点头接过文件：

    ‘求职岗位：信息技术部总监。’

    ‘求职人：江远，男性，19岁。’

    ‘学历：017年进入MIT，然后在一年零两个月内获得电子系学士学位，计算机硕士学位，机械与自动化博士学位，计算机博士学位，数学博士学位。’

    李晴瑜愣住了。

    她自己曾在哈佛求学过，当年求学时的痛苦经历依然历历在目，无比清楚这些常青藤名校的课程压力。

    这个叫江远的，一年时间就拿到一个学士学位，一个硕士学位，还有三个博士学位？

    要不是相信集团人力部门的严谨性，她都要爆粗口了，学历造假也不是这么造的吧！

    太离谱了！

    李晴瑜一脸震惊地问道：

    “人力部门确认了？”

    秘书显然很理解李晴瑜的惊讶，无奈地点了点头：

    “我亲自跟MIT那边通了电话，校方说辞是，江是50年来最杰出的天才！”

    李晴瑜又看了一遍文件，不得不接受了这个吓死人的事实，苦笑道：

    “好吧，虽然这位江先生没有实际的工作经历，但是肯定是个顶级人才。通知他明天上午10点过来，由我亲自面试。”

    由于李晴瑜在雅虎和谷歌的工作经验，她一直兼任着集团信息部总监。

    虽然二叔很对不起自己，她也希望离开李师傅集团之前，给集团先找到一个称职的接替者。

    哪怕这个江远是个书呆子，对于李师傅集团这种以经营方便食品为主的传统企业来说，也肯定够用了。

    当然，自己走后，李师傅集团能否留住这种顶级人才，那就不是自己的事情了。

    ......

    ......

    第二天上午10点，江远准时出现在李晴瑜的办公室中，两人礼貌地握手之后分别坐下。

    李晴瑜穿着剪裁得体的深蓝色职业套装，脸上戴着略显呆板的黑框眼镜，短发齐耳，极为精干。

    最引人注意的是她的双眸，职业化笑容的背后，居高临下的审视目光让任何第一次见到她的人都不由紧张起来。

    江远则是一身T恤衫牛仔裤。

    李晴瑜稍有不满。

    不过天才总是受到优待，她只是不动声色地皱了下眉头。

    两人互相打量一番后寒暄了几句，李晴瑜很快进入正题，从桌子上拿起几张纸，示意江远接过去：

    “江先生，请先回答一下这些技术笔试题。”

    江远没有起身，反而念出了一段履历：

    “李晴瑜，女性，岁。”

    “本科就读于水木大学计算机系。”

    “后赴美国获得哈佛商学院MBA。”

    “曾任雅虎美国运营总监，谷歌亚太区VP。”

    “现任李师傅集团副总经理。”

    念完，江远微笑道：

    “我说的没错吧？”

    李晴瑜愣了一下，慢慢放下手中的试题，双眸紧紧盯住江远，微带怒意问道：

    “江先生，这是何意？”

    江远笑了笑：

    “其实，我不是来应聘的。想必李小姐在李师傅集团过得很不顺心吧？”

    李晴瑜一言不发地盯住对方，面无表情，心中却是思绪万千。

    这个江远是李振派来的？

    来干嘛？

    奚落我，然后逼我离开？

    这没有意义啊，李振还没那么傻。

    江远不顾李晴瑜双眸的戒备之色，直接开门见山：

    “想不想换个工作？”

  &nb... -->>
本章未完，点击下一页继续阅读